Offre n° 204LFTD

Agent technique (H/F)

06 - NICE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 février 2026

Notre Foyer d'Accueil Médicalisé accompagne des adultes en situation de handicap, présentant tous types de déficiences. L'établissement accueille 34 résidents (32 en hébergement permanent et 2 en accueil temporaire), répartis-en 3 unités de vie, dans un cadre à taille humaine. Notre accompagnement est centré sur : l'autonomie, la participation sociale, le bien-être et la santé. Horaires fixes : 9h - 17h, du lundi au vendredi Poste à pourvoir à partir du 16 mars 2026 Votre rôle au quotidien : Vous êtes le référent technique du site, sans responsable technique sur place. Vous intervenez en autonomie au quotidien, tout en vous appuyant sur l'adjoint de direction pour les validations budgétaires et sur un responsable régional en appui et conseil technique si nécessaire. Vous assurez la continuité, la sécurité et la conformité technique de l'établissement, en sachant quand agir vous-même et quand mobiliser les bons prestataires. Vos missions principales Maintenance et interventions
courantes - Réaliser les travaux de maintenance de premier niveau (électricité, plomberie, second œuvre, petits travaux). - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements. - Mettre en sécurité les installations et assurer, si besoin, des réparations provisoires en situation d'urgence. - Prioriser les interventions en fonction des enjeux de sécurité et d'exploitation. Suivi des prestataires et des travaux - Rédiger en autonomie les demandes de devis auprès de prestataires référencés. - Transmettre les devis à la direction pour validation. - Suivre l'exécution des travaux inscrits au plan d'entretien (planning, coordination, réception). - Assurer le suivi et la levée des réserves après interventions ou contrôles. Suivi réglementaire - Organiser l'accueil des bureaux de contrôle (électricité, SSI, ascenseurs, légionelle, etc.). - S'assurer de l'accès aux locaux et de la présence des mainteneurs concernés lors des contrôles. - Assurer le suivi,
l'archivage et la traçabilité des rapports réglementaires. - Relancer les prestataires en cas de non-conformité. Relation avec les équipes et les résidents - Intervenir dans les unités de vie et les chambres occupées avec une posture professionnelle adaptée et être en lien avec les équipes et les résidents, dans le respect du cadre médico-social. Profil recherché - Autonomie sur les petites fournitures (budget défini) - Interventions exceptionnelles possibles en cas d'urgence majeure Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste autonome et valorisant, avec un vrai rôle de référent. - C'est un poste clé, avec un vrai rôle de référent et une large autonomie.

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Durée du travail
35H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2115.0 Euros à 2247.0 Euros sur 12.0 mois
• CSE
• Complémentaire santé
• Réevalution du salaire selon reprise d'ancienneté

Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler la qualité des installations électriques
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
• Entretenir un espace vert
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Permis

• B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Employeur

APF FRANCE HANDICAP

50 à 99 salariés

Mme LeÏla BOUYANFIF

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