Agent technique polyvalent

Agent technique polyvalent

Offre n° O013260105000582
Publiée le 05/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
LE CCAS DE MARIGNANE
Lieu de travail
18 Chemin de Saint Pierre, Marignane (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
06/02/2026
Date limite de candidature
06/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
MISSIONS GENERALES DU POSTE :

• Assurer au quotidien la propreté générale des locaux de la Résidence
• Assurer l'hygiène des locaux et du petit matériel hôtelier dans les normes imposées
• Service en salle, plonge
• Effectuer l'entretien de l'espace privé du résident ainsi que les lieux communs

1. Activités et taches relatives au poste

• Service des plateaux repas
• Livraison des dotations petits déjeuners si nécessaire
• Entretien et nettoyage des appartements selon planning ménages
• Entretien du linge personnel des résidents (lavage et repassage)
• Nettoyage et désinfection des appartements rénovés
• Entretien quotidien du hall d'entrée, toilettes, couloirs, cage d'escalier
• Veiller aux bonnes pratiques de nettoyage du lave vaisselle, machine à café et tout matériel mis à disposition
• Travailler en harmonie avec l'ensemble de son équipe et des intervenants
  de l'établissement.
  Missions / conditions d'exercice

1. Activités et taches relatives au poste

• Service des plateaux repas
• Livraison des dotations petits déjeuners si nécessaire
• Entretien et nettoyage des appartements selon planning ménages
• Entretien du linge personnel des résidents (lavage et repassage)
• Nettoyage et désinfection des appartements rénovés
• Entretien quotidien du hall d'entrée, toilettes, couloirs, cage d'escalier
• Veiller aux bonnes pratiques de nettoyage du lave-vaisselle, machine à café et tout matériel mis à disposition
• Travailler en harmonie avec l'ensemble de son équipe et des intervenants de l'établissement.

2. Conditions de travail
   Horaires : Du lundi au dimanche selon le roulement 1,2,3 et 4, un weekend sur deux Manifestations : selon planning
   Grande Disponibilités requises
   Moyens nécessaires et mis à disposition : Charriot ménage - matériel et produits d'entretien - Charriot de service - Lave-vaisselle

• Équipements de protection individuelle - Autolaveuse
  Profils recherchés
  Savoirs généraux :
  Règlementation relative aux normes d'hygiène applicables en collectivité
  Droits et devoirs des personnes accueillies
  Savoir-faire : Assurer une désinfection correcte pour prévenir la propagation d'infections nosocomiales
  Service en salle
  Mettre en œuvre les différentes normes en matière d'hygiène et de respect de la règlementation
  Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien des différents matériels et fournitures hôtelières mise à disposition
  Capacité d'analyse des situations à risques.
  Savoir-être : Bonne présentation générale, hygiène irréprochable ; Courtoisie, calme, maitrise de soi, résistance au stress,
  bienveillance et empathie avec les personnes âgées ; Capacité d'écoute active et de diplomatie ; Discrétion
  professionnelle ; Savoir travailler en équipe tout en étant autonome et polyvalent ; Sens de l'organisation, dynamisme.
  Recrutement ouvert par voie statutaire ou a défaut contractuelle

Contact et modalités de candidature

Contact
0442311290
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Déposer ma candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Aide contextuelle

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