Animateur enfant / Directeur centre loisirs

Benefits

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• Comité d'entreprise (CE)
• 20 jours ou plus de congés payés

Full job description

À propos du poste
Nous recherchons un animateur ou une animatrice enfant / directeur ou directrice de centre de loisirs pour rejoindre notre équipe.

En tant que professionnel(le) de l'animation, vous serez responsable d'encadrer, d'animer et de veiller au bien-être des enfants dans un environnement sécurisé et stimulant.

Vous avez un imaginaire débordant capable d'entraîner les enfants dans des jeux complètement fous?

Vous cherchez un cadre de travail où l'humain et la pédagogie passent avant la paperasse tout ? Rejoignez-nous et devenez le pilier d'une équipe passionnée !

Ce poste offre l'opportunité de contribuer à l'épanouissement des jeunes tout en développant vos compétences dans le secteur de l'animation et de la gestion de centre de loisirs.

Responsabilités

• Concevoir, planifier et animer des activités éducatives, sportives et ludiques adaptées aux différentes tranches d'âge
• Assurer la sécurité physique et affective des enfants durant toutes les activités
• Surveiller et accompagner les enfants lors des sorties, excursions ou événements spéciaux
• Favoriser un climat convivial, inclusif et respectueux pour tous les enfants et les familles
• Leader d'équipe: Gestion de l'espace au quotidien et participation à l'intégration des nouveaux.
• Futur Directeur : Direction ponctuelle de la structure (management, recrutement, organisation).

Profil recherché

• Expérience significative dans l'animation ou la gestion d'un centre de loisirs ou dans l'encadrement d'enfants
• Capacité à organiser des activités variées, créatives et adaptées aux besoins des enfants
• Vous avez déjà goûté aux responsabilités de direction.
• Diplôme ou certification en animation, éducation exigé (BAFD, BPJEPS ou équivalent)
• Vous avez le permis B (et conduire un minibus ne vous fait pas peur).
• Nous attendons des candidats passionés par le travail avec les enfants, dynamiques, organisés et dotés d'un excellent relationnel.
• Si vous souhaitez contribuer à leur développement dans un cadre enrichissant, n'hésitez pas à postuler.

2 253,10 € brut/mois (groupe D - CCN ECLAT) + rémunération évolutive.

Prime annuelle de 912 € - Avantages CSE - Jusqu'à 6 semaines de congés payés - Congés pendant les vacances scolaires

Structures équipées et taux d'encadrement supérieur à la réglementation.

Poste en CDI (35h/semaine - modulation annuelle)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 752,92€ par mois

Lieu du poste : En présentiel