Chargé(e) de mission simplification et inclusion numérique

Réf. Référence : 2026-2431115

• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Secrétariat général, ministères Transition écologique et Cohésion des territoires, Transition énergétique et Mer
  Ministère de la Transition Ecologique
• Localisation : Pôles activités - 13593 AIX-EN-PROVENCE

Domaine : Numérique
Postuler par mail

Date limite de candidature : 05/11/2026

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• Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

• Expérience souhaitée Expert

• Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)

• Management Non

• Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) à la cheffe du département Stratégie et Accompagnement (DSA) de la direction du numérique (DNUM), vous avez la charge de rendre les services numériques du pôle ministériel plus simples, accessibles et inclusifs.
Vous serez désigné(e) auprès de la DINUM comme référent(e) ministériel(e) des démarches essentielles et de l'accessibilité numérique.

1. Démarches « essentielles »
   En lien avec la dizaine de porteurs de démarches en ligne dites « essentielles » (Demande de carte familles nombreuses, MaPrimeRénov.., etc.) au sein des directions métiers, vous aurez pour mission de promouvoir l'amélioration de ces démarches sur les différents critères évalués (accessibilité, satisfaction, etc.), d'en suivre précisément la mise en oeuvre et d'en rendre compte à haut niveau (SG, COPIL interministériel). Vous assisterez les porteurs dans leur demande de financement auprès du guichet « Design et accessibilité numérique » de la DINUM, et suivrez la délégation et l?exécution des crédits correspondants.
2. « Handi

• Des partenaires interministériels (DINUM notamment).

Profil recherché

Compétences techniques

• Maîtrise de la réglementation française et connaissance des standards internationaux en matière d'accessibilité numérique.
• Connaissance pratique du RGAA, des principaux outils numériques et méthodes permettant d?évaluer et d'améliorer l'accessibilité numérique.
• Connaissance des enjeux d?inclusion numérique.
• Connaissance de l?organisation du pôle ministériel et de son écosystème applicatif.

Compétences transversales

• Analyse et pragmatisme
• Autonomie et initiative
• Organisation et rigueur méthodologique
• Aisance de rédaction
• Ouverture d'esprit

Compétences relationnelles :

• Animation de réseau
• Ecoute et pédagogie
• Collaboration et négociation

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

sylvie.mompart@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le secrétariat général (SG) des ministères de l'Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.

Nos missions

Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l'Aménagement du territoire et de la Transition écologique.

Nos missions s'organisent autour de trois objectifs :

• fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
• piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s'appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d'un grand nombre d'établissements publics ;
• innover et transformer au service d'une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.

Nos métiers

Nos métiers embrassent l'ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l'évènementiel, l'international, la gestion et l'accompagnement de projets.

Notre action, s'exerce en France - à Paris comme en régions, dans l'Hexagone comme outre-mer - mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.

Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s'y trouve forcément.

Notre organisation

Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :

• ressources humaines (DRH) ;
• affaires financières (DAF) ;
• affaires juridiques (DAJ) ;
• communication (DICOM) ;
• action européenne et internationale (DAEI) ;
• numérique (DNUM) ;
• défense et sécurité (SHFDS) ;
• pilotage et transformation des services (SPES) ;
• accessibilité (DMA) ;
• encadrement supérieur (DelCD).

Quelle que soit l'entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d'expertise et d'innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l'administration dans tous les domaines.

Pour en savoir plus sur l'environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

Contact
Sylvie MOMPART - Cheffe du département stratégie et accompagnement
Sylvie.MOMPART@developpement-durable.gouv.fr
Médéric FARGEIX - Adjoint à la cheffe du département stratégie et accompagnement
mederic.fargeix@developpement-durable.gouv.fr
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Numéro de poste RenoiRH : E000034561
Groupe RIFSEEP/IFSE : 3 dans la grille du corps des attachés d?administrations ou des ingénieurs des travaux publics de l?Etat.
Ce poste correspond au métier de « Responsable du système d'information métier » dans les référentiels interministériels de rémunération des métiers du numérique (circulaire n°6434-SG du 3 janvier 2024 et référentiel du 15 décembre 2021). Cette information est transmise à titre indicatif et n'engage pas l'administration.
Bureau partagé
Horaires de bureau (règlement intérieur de l'administration centrale)
Possibilité de télétravail jusqu'à 3 jours par semaine ou 12 jours par mois.
Le poste peut être localisé indifféremment à La Défense (92), Aix-en-Provence (13), l'Isle-d'Abeau (38) ou Saint-Médard-en-Jalles (33)
Des déplacements occasionnels sont à faire essentiellement en Ile de France
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Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Urbaniste des systèmes d'information