Temporis Cannes

116 Boulevard Sadi Carnot
06110 Le Cannet
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Détails de l'offre

• Date de l'annonce 06/07/2026
• Référence 9934489031
• Contrat Intérim
• Expérience requise 3 ans
• Lieu de travail VALLAURIS (06220)
• Nombre de postes disponibles 1
• Salaire À partir de 14,50 € Brut / h

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Offre d'emploi en Intérim à

VALLAURIS (06220) Chef de partie pâtissier / Cheffe de partie pâtissière

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TEMPORIS CANNES, une équipe locale engagée auprès de ses intérimaires et de ses entreprises partenaires depuis plus de 8 ans sur les Alpes-Maritimes.

Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Chef de partie pâtisserie / Cheffe de partie pâtisserie H/F pour l'un de nos clients basé sur le secteur de Golfe-Juan. (POSTE NON LOGE)

VOS MISSIONS :

• Réaliser les desserts et préparations pâtissières selon les fiches techniques
• Organiser et gérer le poste pâtisserie en autonomie
• Assurer la qualité et la présentation des desserts
• Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
• Participer à la gestion des matières premières

LES INDISPENSABLES :

• Formation en pâtisserie (CAP minimum)
• Expérience confirmée en pâtisserie en restauration ou hôtellerie
• Maîtrise des techniques de base et modernes en pâtisserie
• Posséder un moyen de transport personnel (horaires matinaux possibles)

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI...
Vous êtes minutieux(se) et passionné(e) par la pâtisserie
Vous aimez travailler en autonomie
Vous avez le sens du détail et de la présentation

INTÉRESSÉ(E), VOUS VOULEZ NOUS TRANSMETTRE VOTRE CANDIDATURE ?
Postulez directement à cette offre.
Notre équipe TEMPORIS CANNES étudiera votre candidature avec attention et vous recontactera dans les meilleurs délais afin d'échanger sur votre projet professionnel et d'envisager un démarrage de mission selon vos disponibilités.

VOS AVANTAGES :

• 10% indemnités de fin de mission
• 10% indemnités de congés payés
• Accès aux avantages du FASTT
• Mutuelle
• CE d'entreprise
• Un accompagnement personnalisé par l'équipe TEMPORIS CANNES

POURQUOI REJOINDRE TEMPORIS CANNES ?
Chez TEMPORIS, nous prenons le temps de vous connaître afin de vous proposer des missions adaptées à votre profil, vos compétences et vos attentes.
Notre priorité : vous accompagner dans votre parcours professionnel avec réactivité, proximité et transparence.

• Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
• L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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