Contremaître H/F

JobPosting

MonetaryAmount
EUR
QuantitativeValue

2026-10-26T10:20:33Z

Les missions du poste

Qui sommes nous ?

Leader du facility management en sites sensibles, notre ambition est de permettre à nos clients de se concentrer sur leur coeur de métiers en nous confiant le pilotage de leurs prestations multiservices et multitechniques.

Nos valeurs ?

Responsabilité, Engagement, Agilité , Audace et humanisme

Pourquoi choisir GEPSA et GEPSA Institut?

GEPSA, répond aux appels d'offres lancés par le Ministère de la Justice, Ministère de l'Intérieur et autres Administration Publiques GEPSA participe au fonctionnement d'établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management, nous proposons à nos clients des prestations de services à l'immeuble (maintenance, nettoyage...), services à la personne (restauration, hôtellerie, cantine) et services à l'insertion (Ateliers de production, orientation et formation professionnelle).

Chiffres clés : CA 200 M€ / 900 salariés / 74 établissements répartis sur toute la France

Vos Missions seront les suivantes :

• Anime et encadre les équipes d'opérateurs travaillant aux ateliers
• Organise et contrôle les productions conformément au cahier des charges, des commandes des clients qui lui sont confiées
• Traite les non-conformités et exécute les actions préventives et/ou correctives
• Coordonne, en étant responsable de la réception et du contrôle quantitatif et qualitatif, des matières premières et des consommables à partir des bons de commandes et des bons de livraison
• Organise, en collaboration avec sa hiérarchie, le travail des détenus aux ateliers (effectifs, affectation) selon le planning de production préétabli
• Assure un contrôle permanent au démarrage de la production jusqu'à la fin de celle-ci ; veille au renseignement et à l'enregistrement des cartes de contrôles
• Effectue quotidiennement les relevés de production et les heures effectuées par les détenus
• Informe le responsable travail des difficultés rencontrées dans son atelier
• Permis D (poids lourd) Obligatoire

Le profil recherché

Activités liées au poste : Assure le Sens de l'organisationTravail en équipeSens de la communicationTravail prolongé sur environnement informatiqueRémunérations et Avantages : Contrat : CDD Statut : Employé37 heures hebdomadaire avec 1 RTT / MoisTicket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié Prime de participation et d'intéressement (en fonction du résultat de l'entreprise) Mutuelle de groupe familiale Avantages CSE selon ancienneté Perspectives d'évolutionVous souhaitez nous rejoindre ?Voici le process de recrutement :Premier point à distance (téléphonique / teams)Entretien avec le manager sur siteVisite du siteGEPSA oeuvre pour l'inclusion des personnes en situation d'handicap.Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence. Compétences : Supervision, Logistique

Bienvenue chez GEPSA

Qui sommes nous ? Leader du facility management en sites sensibles, notre ambition est de permettre à nos clients de se concentrer sur leur coeur de métiers en nous confiant le pilotage de leurs prestations multiservices et multitechniques. Nos valeurs ? Responsabilité, Engagement, Agilité , Audace et humanisme Pourquoi choisir GEPSA et GEPSA Institut?

False

EducationalOccupationalCredential
high school

TEMPORARY
FULL_TIME

OccupationalExperienceRequirements
12

Organization
https://f.hellowork.com/img/entreprises/160_160/default_300x180.png
GEPSA
https://www.hellowork.com/fr-fr/entreprises/gepsa-182861.html

PropertyValue
GEPSA
QDVGX459

Services aux Entreprises

Place
PostalAddress
FR
Draguignan
Provence-Alpes-Côte d'Azur
83300
3305 Avenue Fred Scamaroni

BTP

Activités liées au poste :

• Assure le Sens de l'organisation
• Travail en équipe
• Sens de la communication
• Travail prolongé sur environnement informatique

Rémunérations et Avantages :

• Contrat : CDD
• Statut : Employé
• 37 heures hebdomadaire avec 1 RTT / Mois
• Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié
• Prime de participation et d'intéressement (en fonction du résultat de l'entreprise)
• Mutuelle de groupe familiale
• Avantages CSE selon ancienneté
• Perspectives d'évolution

Vous souhaitez nous rejoindre ?

Voici le process de recrutement :

• Premier point à distance (téléphonique / teams)
• Entretien avec le manager sur site
• Visite du site

GEPSA oeuvre pour l'inclusion des personnes en situation d'handicap.

Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Compétences : Supervision, Logistique

EUR

Travail en équipe
Rédaction du cahier des charges
Sens de l'organisation

Contremaître H/F

https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/84790203.html

2026-11-25T10:20:33Z