Offre n° 214PVQZ

DIRECTEUR / DIRECTRICE D'OFFICE DE TOURISME - EPIC (H/F)

04 - FORCALQUIER - Localiser avec Mappy

Actualisé le 01 octobre 2026

L'Office de Tourisme, Établissement Public Industriel et Commercial (EPIC) de la Communauté de communes du Pays de Forcalquier Montagne de Lure, recherche son futur directeur / sa future directrice. Au cœur d'un territoire bénéficiant d'une forte identité et d'atouts touristiques majeurs, l'Office de Tourisme assure notamment l'accueil et l'information des visiteurs, la promotion touristique de la destination, l'animation et la coordination des acteurs locaux, la commercialisation de prestations et la mise en œuvre de la stratégie touristique du territoire. Au cœur de la Haute-Provence, dans le Parc Naturel régional du Luberon, le Pays de Forcalquier Montagne de Lure est un territoire préservé, diversifié et d'une grande beauté. Les activités de pleine nature, l'artisanat d'art, le petit patrimoine, les senteurs et les saveurs ainsi que le foisonnement culturel sont ses principaux atouts. L'Office de tourisme est situé en plein cœur de Forcalquier et bénéficie d'un espace d'accueil /
billetterie / boutique, d'un espace réservé aux expositions et de bureaux. L'équipe permanente est composée de 4 techniciens à temps partiel et d'une apprentie en BTS Tourisme (administration / comptabilité, accueil, promotion / communication et animation de réseaux). La zone d'action de l'office de tourisme s'étend sur les 13 communes de la communauté de communes Forcalquier-Lure. Sous l'autorité du Président de l'EPIC et en lien étroit avec les élus et les partenaires institutionnels, vos principales missions seront : Définir et mettre en œuvre la stratégie touristique, la décliner en programme d'actions opérationnel Développer l'attractivité et la notoriété de la destination Assurer une veille sur les évolutions du secteur touristique et les attentes des clientèles Assurer la direction générale de l'établissement Préparer et mettre en œuvre les décisions du Comité de direction et le budget en lien avec les services compétents Assurer la
gestion administrative, juridique et financière de l'établissement Élaborer les bilans et indicateurs permettant d'évaluer l'activité et les résultats de l'établissement Organiser les services et optimiser leur fonctionnement Développer les compétences et favoriser une culture commune orientée vers la qualité de service Développer les relations avec les acteurs du territoire, les professionnels du tourisme Représenter l'Office de Tourisme Assurer le lien avec la communauté de communes, les communes membres, les partenaires institutionnels et les professionnels du tourisme Accompagner la structuration et la diversification de l'offre touristique Développer la commercialisation de prestations et produits touristiques Contribuer à la mise en tourisme des patrimoines et savoir-faire locaux Participer au développement d'un tourisme durable et responsable De formation supérieure en tourisme, développement territorial, management, gestion ou domaine comparable,
vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur touristique et/ou la direction d'une structure. Vous disposez idéalement d'une expérience dans le fonctionnement des collectivités territoriales et des établissements publics et connaissez les spécificités liées au statut d'EPIC. Reconnu(e) pour : votre expérience en management et en conduite de projets votre aptitude à travailler avec les élus, les professionnels et les partenaires du territoire votre aptitude au travail en équipe et à la transversalité votre pragmatisme et votre grande capacité d'adaptation votre maîtrise des outils de communication et de promotion numériques votre maîtrise des finances publiques et de la gestion budgétaire votre capacité d'analyse, d'anticipation et de décision votre capacité à construire une stratégie de destination et à assurer la représentation de l'établissement votre aisance relationnelle et rédactionnelle votre sens du service public et de
l'intérêt général.

Type de contrat
CDD - 36 Mois
Contrat travail

Durée du travail
35H/semaine Travail en journée

Conditions de travail
Déplacements professionnels

Salaire

• Selon profil et expérience

Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Tourisme

Compétences

• Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine
• Elaborer, suivre et piloter un budget
• Stratégies de développement touristique

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Cadre
• Secteur d'activité : Autres services de réservation et activités connexes

Employeur

OFFICE DE TOURISME PAYS DE FORCALQUIER

3 à 5 salariés

Site internet
https://www.haute-provence-tourisme.com/fr/

M. Thierry LABUSSIERE