Enseignant ou enseignante contractuel.le en en électronique informatique

Réf. Référence : 2026-2245337

• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Université Côte d'Azur
  Université côte d'azur
• Localisation : sophia antipolis

Domaine : Enseignement et formation
Postuler par mail

Date limite de candidature : 10/05/2026

• TéléchargerPDF - 26.41Ko

• Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels

• Nature du contrat

CDD d'1 an

• Expérience souhaitée Confirmé
• Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non
• Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La personne recrutée interviendra au sein de 2 départements : Sciences Informatiques et Ingénierie des Systèmes Electronique (ISE).

Le département sciences informatiques de Polytech Nice Sophia est reconnu pour sa formation spécialisée de dernière année sur les architectures logicielles. Depuis 24-25 la formation est couplée à une formation sur le Green IT et l'éco-conception du logiciel qui devient maintenant une préoccupation incontournable à qui veut concevoir des logiciels large échelle.

C'est donc dans ce contexte que la personne pourra prendre part aux enseignements et aux suivis de projets. En 5ième année, sur :

· Les architectures logicielles

· Le Green IT dont l'éco-conception logicielle Mais aussi en 3ième et 4ième année, sur :

· Le génie logiciel et la programmation orientée objet

· Les outils et la méthodologie DevOps

Par ailleurs une participation active est demandée pour soutenir le pilotage de la formation (suivi des élèves ingénieurs, des stages, des apprentis, relations avec le monde de l'emploi industriel).

Au sein du département Ingénierie des Systèmes Electronique de Polytech Nice Sophia, vous participerez aux enseignements et aux projets en électronique numérique, FPGA, systèmes embarqués et informatique industrielle. Vos interventions concerneront principalement les spécialités Électronique et Systèmes Embarqués (ELSE) ainsi que Robotique et Systèmes Autonomes (ROBO). En complément, vous pourrez assurer le suivi pédagogique des stagiaires et des apprentis.

Nom & coordonnées de la personne à contacter pour tout renseignement complémentaire : jean-
yves.tigli@univ-cotedazur.fr et fabrice.muller@univ-cotedazur.fr

Profil recherché

Vous possédez une double expertise en génie logiciel (DevOps, Green IT) et en systèmes embarqués/électronique numérique. Fort d'une expérience pédagogique, vous êtes capable de piloter des projets étudiants complexes et d'assurer le suivi rigoureux des apprentis en lien avec le monde industriel. Votre polyvalence et votre aisance relationnelle sont essentielles pour intervenir dans nos différentes filières.

You have dual expertise in software engineering (DevOps, Green IT) and embedded systems/digital electronics. You possess strong pedagogical skills to lead complex student projects and supervise apprentices in collaboration with industrial partners. Your versatility and interpersonal skills are essential for teaching across our various engineering specialties.

Localisation

Localisation : sophia antipolis

• Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche
• Flèche droite : déplacer la carte vers la droite
• Flèche bas : déplacer la carte vers le bas
• Flèche haut : déplacer la carte vers le haut

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

fabrice.muller@univ-cotedazur.fr

Qui sommes-nous ?

Polytech Nice Sophia forme des ingénieurs dans huit spécialités (robotique, électronique, informatique, mathématiques appliquées, génie de l'eau, génie biologique, bâtiment, informatique et électronique industrielle) avec un recrutement qui se fait en cycle préparatoire intégré après le bac et en cycle ingénieur après deux ou trois d'études validées dans l'enseignement supérieur (CPGE, DUT, L2, L3, BTS, ATS). L'école délivre aussi des diplômes nationaux de master dans les domaines de l'informatique, mathématiques, hydro-informatique, management de projet et toxicologie, parmi lesquels deux programmes Erasmus+, avec un recrutement post licence. A la rentrée 2020, les effectifs sont de 1500 étudiants au sein de l'école dont 1300 en formation d'ingénieurs. L'école emploie 100 enseignants et enseignants-chercheurs et 50 personnels administratifs et techniques, et fait intervenir plus de 100 enseignants chercheurs de l'université de Nice et 300 intervenants
industriels. La recherche se développe dans 12 unités de recherche associées avec plus de 50 doctorants inscrits sous la direction d'un enseignant-chercheur de l'école.

À propos de l'offre

Intéressé.e par cette annonce ? N'hésitez plus !
Pour candidater, merci de bien vouloir envoyer CV et lettre de motivation par mail à jean-yves.tigli@univ-cotedazur.fr et fabrice.muller@univ-cotedazur.fr, au plus tard le 10/05/2026. Plus d'information sur notre site internet https://univ-cotedazur.fr/universite/travailler-a-universite-cote-d-azur/offres-demplois/personnels-enseignants-chercheurs-enseignants/enseignants-contractuels
Tout dossier INCOMPLET sera déclaré IRRECEVABLE. Les documents administratifs en langue étrangère doivent être impérativement traduits en français. Nous vous encourageons à déposer votre dossier de candidature dès l'ouverture de la campagne, si nécessaire vous pourrez modifier votre dossier de candidature avant la date de clôture.
En cas de difficulté administrative, vous pouvez contacter le service Campagnes et Concours des personnels Enseignants chercheurs et Enseignants : drh.enseignants@univ-cotedazur.fr et service RH de proximité emilie.devaux@univ-cotedazur.fr.
*

• Un environnement scientifique et technologique exceptionnel profitant de la dynamique de l'Idex UCA-JEDI et de l'Institut Interdisciplinaire d'Intelligence Artificielle 3IA - Côte d'Azur.
• Nombreux dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en mobilité et carrière
• Un Welcome Center, pour une aide personnalisée à l'accueil et l'installation.
• Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
• Prise en charge partielle des frais de mutuelle
• Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié
• Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels

Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
*

Enseignante / Enseignant dans le supérieur