Ingénieur Commercial Principal H/F

Job Locations
FR-13-Vitrolles

Métiers
Commerce

Type d'emploi
CDI

Lieu de travail
Hybride

Description du poste

Au sein de l'équipe France Sales, rattaché à l'agence de Vitrolles, vous occuperez le rôle d'Ingénieur Commercial Principal H/F.
Vous aurez pour objectif de maintenir et de diversifier notre portefeuille clients.
Missions

• Contribution à la définition de la feuille de route commerciale et à la détection d'opportunités d'affaires en identifiant et en qualifiant les prospects,
• Être acteur du cycle complet de vente (identification, rendez-vous, négociation, suivi …),
• Réalisation des propositions techniques et commerciales pour nos clients,
• Assurer le foisonnement et la promotion de nouvelles offres de services alignées sur les besoins,
• Assurer le reporting dans les outils et auprès de votre manager (prévisions, actions, etc.),
• Effectuer une veille continue du marché, analyser et évaluer les enjeux commerciaux des clients, les tendances du marché et l'empreinte concurrentielle.

Profil

• Formation BAC+5 en ingénierie ou école de commerce,
• Vous avez une expérience significative d'au moins 7 années en entreprise de prestation de service en ingénierie et disposez d'une bonne connaissance du tissu industriel local (parmi les secteurs Aéronautique, Défense, Digital, Energie, Lifesciences),
• Vous faites preuve de leadership, de persévérance, d'un esprit d'analyse, de rigueur, d'une aisance relationnelle ainsi qu'une orientation résultats marquée,
• Un niveau d'anglais courant est exigé.

Rémunération et avantages

• Véhicule de fonction
• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Package salarial à partir de 48 000 € brut annuel suivant votre expertise.

Notre process de recrutement

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

#LI-ED1

Options