Belambra Clubs & Hôtels
CDI

Responsable de bar H/F

Belambra Clubs & Hôtels
DISPONIBILITÉ
7 février 2026
NIVEAU D'ÉTUDES
Indifférent

DESCRIPTIF DU POSTE

Devenez notre prochain Responsable de bar H/F ! Rattaché au Responsable Restauration, vous managez au quotidien l'équipe de barmen et veillez à accueillir les vacanciers dans une atmosphère chaleureuse et détendue.

Ambassadeur d'une équipe de choc, voici un avant-goût de votre quotidien :

  • Management des équipes du soir et du matin : participer aux recrutements, former les nouveaux barmen, élaborer les plannings, expliquer les consignes et répartir les tâches auprès des collaborateurs
  • Accueil et service des clients au bar : s'assurer de la qualité des commandes servies par l'équipe, préparer et réaliser les boissons à la carte, être à l'écoute des vacanciers
  • Gestion du bar : contrôler l'hygiène et la propreté des installations, développer le chiffre d'affaires du point de vente

Vous avez le sens de la satisfaction client et des qualités d'organisation ? Relevez le défi, embarquez dès à présent dans l'aventure Belambra :

  • Vous bénéficiez d'une précédente expérience au sein d'un bar, avec des missions de management de préférence
  • Personnalité de terrain, vous confectionnez avec soin les boissons et cocktails à la carte tout en animant avec dynamisme votre équipe
  • Doté d'un excellent relationnel, vous êtes attentif aux souhaits des vacanciers (en anglais parfois)
  • Votre connaissance du processus HACCP n'est plus à prouver et vous êtes capable de le faire exécuter par vos collaborateurs

Nos atouts pour vous sentir bien chez Belambra :

  • Mer ou montagne, pas besoin de choisir : nous vous proposons des postes aux quatre coins de la France, un terrain de jeu à explorer sans limites
  • Prêt à progresser, nous vous accompagnons et vous formons à de futures opportunités professionnelles au sein du groupe
  • Possibilité d'être nourri et logé par nos soins, en contrepartie d'un montant modéré

Belambra Clubs s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité Homme-Femme, et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre de notre politique volontariste, toutes les candidatures reçues seront étudiées à compétences égales.
 
 
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