Une formation intra-entreprise réunit dans une même session les salariés d'une seule entreprise. Elle se déroule généralement dans les locaux de l'entreprise. Le tarif est convenu pour la formation d'un groupe de salarié.
Cette formation s'adresse à tous les professionnels déjà formateur ou souhaitant le devenir.
Durant ces 2 jours, vous allez aborder bien entendu les bases du métier et apprendre à mener à bien toutes les missions ou obligations relatives à la préparation, à l'accompagnement et au suivi pédagogique des participants.
Vous allez surtout acquérir les techniques les plus efficaces pour transmettre plus efficacement vos compétences et impacter davantage le parcours de vos apprenants. Vous allez bénéficier d'un programme complet enrichi d'outils et techniques spécifiques (Analyse Transactionnelle, décodage du non verbal, neurosciences et comportements, Programmation Neuro Linguistique ...).
Objectifs pour vos participants : Prise de conscience et ajustement de la posture ou des pratiques professionnelles par la mise en applications des nouvelles compétences acquises.
Compétences visées pour le participant à la formation de Formateur :
- Etre un formateur impactant
- Utiliser la cohésion du groupe
- Développer l'intelligence collective
- Etre un communiquant efficace et inspirant
Entretien préalable ou test auto positionnement avant formation - Suivi sur 6 mois des participants
Détails de la formation
Méthodes et outils pédagogiques
Livret pédagogique et Workbook personnel
Outils et techniques de conduite du changement et de développement des compétences professionnelles
Apport d'outils techniques pour la gestion pédagogique de la formation
Objectifs de la formation
Maîtriser les fondamentaux de la formation
Utiliser les techniques de coaching de groupe pour être plus impactant et efficace
Renforcer son observation et sa flexibilité pour d'ajuster à chaque participant
Savoir décoder et utiliser le non verbal
Méthodes d'évaluation
Tests de positionnement
Quizz
Mise en situation
Etudes de cas
Evaluation à chaud
Les plus
Une formation complète et riche
Un programme sur-mesure mêlant individuel et collectif
Pré-requis
Aucun
Modalités d'enseignement
En présentiel
En blended learning
Public cible
Tous publics
La formation en video
Votre formateur
Laurence Rubio (Nawroski)
Formatrice et Coach certifiée Programmation Neuro Linguistique et Analyse Transactionnelle
Communication, Neuropédagogie (Harvard) et Intelligence Emotionnelle (UAM Madrid)
Management, leadership et Risques psychosociaux
Programme
1
Maîtriser les fondamentaux du métier de formateur
- Définir un objectif de formation
- Identifier la stratégie d'acquisition des compétences de chaque participant et ajuster la sienne
- Créer des supports pertinents et impactants
2
Acquérir et utiliser les techniques de coaching de groupe
- Repérer les différents types de profils d'apprenant
- Créer une dynamique de groupe
- Développer l'individuel dans le collectif
3
Ajuster et renforcer sa posture professionnelle
- Renforcer son observation et sa flexibilité
- Renforcer sa capacité de détection du non verbal
- S'ajuster aux différents profils et comportements
- Agir sur les 3 plans : Visuel, auditif et Kinesthésique
4
Etre un communiquant efficace et inspirant initiateur de changement
- Identifier son profil de communiquant
- Renforcer sa posture professionnelle
- Adopter une approche de motivateur
- Prévenir et gérer les conflits en groupe